カテゴリー別アーカイブ: ご利用者様の声

手間をかけてアサインナビを利用することで、着実に新規パートナーを開拓

秋山良一様 コンピューターサイエンス株式会社 ビジネスソリューション事業本部 事業推進室

「今まで使い切れていなかったアサインナビの活用を推進することで、人材の調達の方法を変えていきたいと考えています」と語るのは、コンピューターサイエンス株式会社の秋山様です。年間の調達目標を達成するために、アサインナビ上での活用の機会を増やし登録案件ごとの閲覧数や、応募数などのパフォーマンスを計測することで、成約数を伸ばしている企業様です。実際にどのようなニーズを抱え、どのように結果を出されているのかを調達業務を担当されている秋山様にお伺いしました。
今回のインタビューはアサインナビカスタマーエクスペリエンス部の角田が担当しました。

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「信頼のマネジメント」で自社商材の販路を広げ、優良人材を効率よく調達するには

大江孝様 ビジネスエージェント株式会社 代表取締役
小藤秀三様 ICTソリューショングループ シニアコンサルタント

「自社製品の営業活動を行ないながら、グループ企業のシナジーを活かして人材調達を進めています」と語るのはビジネスエージェント株式会社の代表取締役大江様です。オフィス24グループ内の連携をとりながらアサインナビWEBや各種交流会を活用し、新規パートナーの開拓をされています。今回は、実際に「アサインナビ」のWEBプラットフォームや「アサインナビIT交流会」を通して成約した際の経験と、人材調達で気を付けられていること、そしてベテラン層をうまく巻き込んで調達を進めるコツをお聞きしました。また、ICTソリューショングループのシニアコンサルタントである小藤様にも調達業務を進める際のポイントを伺いました。
今回のインタビュアーはアサインナビカスタマーエクスペリエンス部の角田が担当しました。

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参画するプロジェクトを自分で選ぶ!外資ファームへ転職するまでの「隙間時間」をどう過ごすか

Y.N 様 コンサルティングファーム所属(2019年3月までフリーコンサルタント)

「ファームからのオファーを断ってでもやりたいプロジェクトをアサインナビは紹介してくれました」と語るのは、現在コンサルティングファームに転職されご活躍されているY.N様。転職するまでの数年間をフリーランスとして活動されてきたY.N様に、どのようにフリーランスとして独立され、どのような考えでプロジェクトに参画されてきたのか、そして今回転職に至った経緯をお伺いしました。
今回のインタビュアーは、アサインナビカスタマーエクスペリエンス部の津田が担当しました。

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妥協する前に視点を変える。営業担当と共に考える、良いパートナー調達とは

三輪基博様 ヴァイタル・インフォメーション株式会社 業務推進部パートナー推進課

「お問い合わせいただければどのような企業でも会うようにしています。」と軽快に語るのはヴァイタル・インフォメーション株式会社でパートナー調達を推進される三輪基博様。2005年の入社から営業部門を経て現在は業務推進部のパートナー推進を担当されています。今回は三輪様のパートナー開拓に対するスタンスや営業担当者とのコミュニケーションで気を付けていること、そして人材不足の市況の中で効果的な案件元との単価交渉の方法など、どのように人材調達を進められているのかお伺いしました。今回のインタビュアーはアサインナビカスタマーエクスペリエンス部の角田が担当しました。

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「週3日稼働」エンジニア
フリーランスの働き方がもたらす価値

清水風音様 フリーエンジニア/ 株式会社ロケッタ 代表取締役「AnyPicks」創業者

「新しいサービスを作りたいという思いを常に持っていました」と語るのは現在フリーのエンジニアとしてご活躍されている清水様。週3日/リモート可のベンチャー案件でスキルを活かして働きながら、ご自身がプロデュースするニュースアプリ「AnyPicks」を2018年12月にローンチ。フリーランス独立のきっかけや、フリーランスとしての働き方の利点、清水様が考えるフリーランスに向いている人物像などをお伺いしました。今回のインタビュアーはアサインナビカスタマーエクスペリエンス部部長の神田が担当しました。

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「やりたいか × できるか」にこだわる!知られざるフリーコンサルタントの世界感

福原則夫様 フリーコンサルタント

「独立に踏み切る前にプロジェクトの引き合い量や自分のスキルを踏まえた単価感、そして独立前の収入を満たすために必要な稼働時間を徹底的にエージェントと確認していきました」と語るのは現在フリーコンサルタントとしてご活躍されている福原則夫様。元ファームコンサルタントが独立時の懸念をどう解消し、独立後のフリーランスとしての生き方をどのように確立してきたのか、をお伺いしました。今回のインタビュアーはアサインナビカスタマーエクスペリエンス部部長の神田が担当しました。

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現場と一体となって外部パートナーを調達。企業の売上拡大に貢献する「調達部」とは

皆川貴宏様 株式会社アクティス パートナー推進グループ
石塚利幸様 株式会社アクティス IT基盤ソリューション部

近年ではIoT研究開発やRPA事業に力を入れる株式会社アクティス。これら新事業の推進にはコンサルタントやエンジニアを効率的に調達する必要があります。今回は株式会社 アクティスのパートナー推進部のと、IT基盤ソリューション部の責任者である皆川様と石塚様に、現場と密に連携することの重要性とアサインナビを活用してどうやって売り上げを拡大されているのかを私アサインナビCX部の角田がインタビュアーとしてお伺いしてきました。

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【ご利用者様の声】コンサルティングファームのプロジェクト支援で、アサインナビを効果的に利用させていただいております。アクシスコンサルティング株式会社 千代崎 透我 様

今回は、アクシスコンサルティング株式会社 千代崎 透我 様にお話しを伺いました。

アクシスコンサルティング シニアコンサルタント 千代崎様

アクシスコンサルティング株式会社は、2002年7月から人材紹介業務をおこなっておられます。主な顧客(紹介先)は大手コンサルティングファームで、これまで1万人以上の転職活動を支援されております。
アサインナビの利用は2016年11月からで、主に案件側を管理する発注側機能をご利用いただいております。

今回は、人材紹介業の知見を活かした同社におけるSES事業の強みと要員調達時に気を付けていること、そして今後の展望を踏まえたアサインナビのご活用方法を伺いました。

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【ご利用者様の声】 Webマッチングに加えてイベントへの参加によって、ポテンシャルのある若手技術者の案件開拓ができています。 株式会社アイテクノ 沖田 孝一 様、三友 俊史 様

今回は、株式会社アイテクノ 営業本部 本部長 沖田 孝一 様(写真左)、教育・研修本部 本部長 三友 俊史 様(写真右)にお話しを伺いました。

株式会社アイテクノは、2001年9月に設立、従業員100名の企業です。
アサインナビの事業が始まった2014年からご利用頂き、約3年になります。
同社では、現場に入っている若手エンジニア向けに資格取得を目的とした社内研修プログラムを行っています。今回は、社内研修について、研修で身に着けたスキルの活かし方。またそこでアサインナビをどのようにご活用頂いているのかを伺いました。

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【ご利用者様の声】 アサインナビイベントを通して、社内課題に関して相談できるビジネスパートナーとつながっています。日本社宅サービス株式会社 市原 康太郎 様

今回は、日本社宅サービス株式会社 常務取締役 情報システム担当 市原 康太郎 様にお話しを伺いました。

日本社宅サービス株式会社 市原 康太郎 様

日本社宅サービス株式会社様は1998年設立の企業です。
情報システム担当の市原様は2000年に入社されてから大手金融、製薬企業を中心にITの側面から顧客層の拡大に貢献されました。
同社は社宅アウトソーシング業界のシェアNO1企業であり、市原様は現在 常務取締役 情報システム担当として業務の指揮をとられながら、IT業界の動向をチェックされています。

今回は、「社宅サービスを中心とした業務の内容」、「情報システム部門が感じている課題」、「アサインナビの持つ価値」に関してお話を伺いました。

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