案件を探す

**********************************************************
◆案件ID: 569916409602
◆案件名: Microsoft365テクニカルサポート案件(フルリモート)
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
Microsoft365テクニカルサポート案件
期間：4月～長期（1年以上）
場所：フルリモート対応
就業条件（リモート、平日9-18時）
開始時期はASAPですが、4月中には就業開始できるとありがたいです。
◆人材要件:
必要となるスキルとしては以下のような方を探しております。すべてを満たす方は少ないと思いますが、
M365の特定の製品・サービスというよりもテナント全体管理（パフォーマンスや耐障害性など）を
担当されているような方が望ましいです。
【必要な資格】

Microsoft 365の管理と最適化に関する最低8+年の実務経験が必要です
Microsoft 365 Apps (Office、Teams、Outlook)
企業環境向けにMicrosoft Teamsの管理と最適化の経験
M365ワークロード(SharePoint Online、Exchange Online、OneDrive for Business)の知識
クラウドサービス向けのネットワーク接続
Microsoft Endpoint Managerとデバイスヘルス
Microsoft Secure Score、コンプライアンスマネージャー、テナントヘルスダッシュボードに精通していること。
利用分析やデザイン導入戦略を解釈する強い能力。
Microsoft 365の健康サービス、インシデント、運用監視の理解
Microsoft 365サービスのトラブルシューティングや複雑なテナントおよびセキュリティ設定の分析に実績があります
事業継続計画、インシデント対応調整、プロセス成熟度評価の経験。
技術層や経営層向けの優れたコミュニケーションとドキュメント作成能力。
技術コンサルティングや評価に基づくデリバリー業務のバックグラウンド。


優先資格

Microsoft 365ワークロードのネットワークパフォーマンスチューニングの経験があります。
M365のコパイロット、コパイロットチャット、コパイロットエージェント
Entra IDアーキテクチャや、条件付きアクセス、MFA、特権アクセスなどのアイデンティティセキュリティのベストプラクティスに精通していること。
運用レジリエンスの文脈において、ISO 22301、NIST SP 800-34、SOC 2 Type IIなどのコンプライアンスフレームワークに精通していること。

認定資格

Microsoft 365認定:Teams管理者アソシエイト(MS-700)
Microsoft認定:セキュリティ、コンプライアンス、アイデンティティの基礎(SC-900)
Microsoft認定:エンドポイント管理者アソシエイト(MD-102)

◆月額単価: 85万円 〜 90万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: フルリモート
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 1回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2027年03月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
**********************************************************

**********************************************************
◆案件ID: 315894676785
◆案件名: 【リモート併用】エネルギー業界向け　SAP新規導入PJ（FI）
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 二次請以降
◆案件内容:
【案件名】
エネルギー業界向け SAP新規導入プロジェクト（FI）
【案件概要】
エネルギー業界企業におけるSAP導入プロジェクトにて、FIモジュール担当として設計開発フェーズをご支援いただきます。
本案件は既存SAP（ECC）からのリプレイスではなく、別システムからSAPを新規導入するプロジェクトとなります。

要件定義は2026年3月末に完了予定で、2026年5月より設計開発フェーズへ移行予定です。
プライムコンサルが作成した導入テンプレートをベースにFit to Standard型で導入を進めるプロジェクトとなります。

■主な業務内容
・FIモジュールの概要設計／基本設計
・設計書作成
・開発チームとの仕様調整
・テスト支援
・権限設計支援
・データ移行支援

■フェーズ
設計開発フェーズ
・要件定義完了：2026年3月末
・設計開発：2026年5月～
・本番稼働予定：2028年3月

◆人材要件:
【スキル】
（must)
・SAP FIモジュールの導入経験
・概要設計／基本設計の経験
・GL / AP / AR / AAいずれかの経験

（want)
・テスト工程経験
・権限設計経験
・データ移行経験
・SAP S/4HANA導入経験

◆月額単価: 120万円 〜 140万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 1〜2回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: フリーランス（本人）
**********************************************************

**********************************************************
◆案件ID: 035888545961
◆案件名: （40%稼働～可）LLMエンジニア｜社内業務AI化推進_ベンチャーキャピタル
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
■案件概要
大手投資会社（VC）における、社内業務のAI化・効率化プロジェクトです。
社内のプロジェクト責任者が設計した要件・構想に基づき、LLMを活用したシステムの構築・実装を担当いただきます。
単なるPoCではなく、実業務に組み込むAI活用プロジェクトとなり、投資業務・社内オペレーションの高度化に直接関与できる案件です。

■業務内容
・LLMを活用した業務効率化システムの開発
・要件に基づくアーキテクチャ設計および実装
・プロンプト設計／チューニング
・RAG構成の設計・構築（ナレッジ連携）
・既存業務フローとの連携設計
・精度改善および運用改善

■条件
・勤務地：六本木一丁目（基本出社）
・期間：ASAP
・稼働率：40％～（応相談）
・面談：2回（Web）
・外国籍：不可

■案件の魅力
✔ VCの中枢業務にAIで入り込める希少案件
✔ LLM×業務改善の実践プロジェクト
✔ 高単価（～140万）×低稼働（40％～）
✔ PoC止まりではなく実運用前提
✔ 裁量大きく設計思想を実装に反映可能

■求める人物像
・要件を理解し、自走して設計～実装まで推進できる方
・ビジネス課題を技術に落とし込める方
・スピード感を持って試行錯誤できる方
◆人材要件:
■必須スキル
・LLMを活用した開発経験（ChatGPT / Claude / Gemini 等）
・Python等によるバックエンド開発経験
・API連携／データ処理の実装経験
・プロンプト設計・改善経験

■尚可スキル
・RAG構築経験（Vector DB／Embedding等）
・業務改善／業務設計の経験
・SaaS連携（Notion / Slack / Google Workspace 等）
・金融／投資領域の知見
◆月額単価: 90万円 〜 130万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働） / 80 〜 99% / 60 〜 79% / 40 〜 59%
◆出社頻度: 週5日出社 / 週4 〜 2日出社 / 週1日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
**********************************************************

**********************************************************
◆案件ID: 952888205187
◆案件名: 小売業向け会計システム移行プロジェクト／会計PMOメンバー募集
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 二次請以降
◆案件内容:
ーーーーーーーーーー
■案件名
小売業向け会計システム移行プロジェクト／PMOメンバー募集

■期間
ASAP（可能な限り早期）

■場所
ハイブリッド勤務（週2回程度出社：海浜幕張）

■案件概要
複数グループ企業における固定資産管理システムを、新リース会計制度導入に伴い ProPlus から Obic へ移行するプロジェクト。
現在要件定義フェーズにあり、企画フェーズを推進する PMO メンバーを募集。
主な業務内容：

現行システムとの Fit＆Gap 分析
移行機能およびデータの洗い出し
移行方針・スケジュール策定
データ移行に必要な整理（スケジュール、マッピング整理など）
事業会社との合意形成

■金額（スキル見合い）
～120万円（目安）

■清算
140-180h(上下割)

■その他
顧客のスピード感が早く、優良人材が集まり次第クローズする可能性が高い

ーーーーーーーーーー
◆人材要件:
■必須スキル
・会計業務の深い知識
・会計パッケージ導入経験
・事業会社の立場で要件定義に自走できる能力（業務・システム両面）
・事業会社、リプレイスチーム、ベンダーとの円滑なコミュニケーション能力

■尚可スキル
・会計・固定資産業務の知識
・企画推進力、調整力
・パッケージ知識（特に Obic 固定資産システム）
・小売業界での経験
・事業会社向け資料作成スキル
・システム移行プロジェクト経験

◆月額単価: 100万円 〜 120万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 千葉県
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 1〜2回
◆契約期間: 2026年03月30日 〜 2026年05月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
**********************************************************

**********************************************************
◆案件ID: 908887828584
◆案件名: 【ソーシャルゲーム大手・フロントエンドエンジニア】_React系実務経験者様募集(ゲーム知見必要なし)_エンド直/フル出社(渋谷)
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 元請
◆案件内容:
ソーシャルゲーム最大手のゲーム会社の自社プロダクトやコンテンツの開発と運用をお任せします。
・Webブラウザゲームの運用・開発
・Webサービスの運用・開発
・Webサイト制作
ご本人の適性に合わせてお仕事をお任せしますが、いずれの業務もプランナー・デザイナー・サーバーサイドエンジニア・インフラ担当など、様々な関係各所と連携・調整を行いながら従事していただきます。

(備考)
本案件では、圧倒的なユーザー数を誇る自社プロダクトに携わることができます。
また、React/Next.jsはもちろん、AstroやWebGPU、パフォーマンスチューニングまで幅広い技術への挑戦が可能です。

◆人材要件:
＿＿＿＿＿
必須スキル：
・フロントエンド開発の実務経験（HTML/CSS/JS or TS） 3年以上
・モダンフレームワークの実務経験（React / Next.js / Vue.js / Nuxt.js / Svelteのいずれか） 2年以上
＿＿＿＿＿
歓迎条件：
・Webブラウザゲームの開発経験
　┗WEBアプリの開発経験（ToCアプリなら尚可）
・Webサイト / LPの新規開発経験
・UI/UXの設計経験
・Astroを利用した開発経験
・Figma / Photoshopなどのデザインツールの実務経験
・Headless CMSを利用した開発経験
・WebGL、WebGL2、WebGPUを活用した開発経験
・GSAP、Pixi.js、CreateJS、Three.jsなどを利用したアニメーション描画の経験
・Selenium / Playwrightを利用したテスト自動化の実務経験
・軽量化やUXの向上を目的としたパフォーマンスチューニングの経験
・Observabilityツールを利用した効果観測やエラートラッキングの実務経験
かなり幅広いですが、クリエイティブ派から職人派まで、自分の強みに合わせたポジションを狙えるのがこの案件の面白いところです！
＿＿＿＿＿
マッチするお人柄：
・「こだわり」を持てる方
・チーム開発を重視する方
・技術的探究心がある方
＿＿＿＿＿

◆月額単価: 50万円 〜 85万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週5日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 2人
◆面談回数: 1回
◆契約期間: 2026年03月01日 〜 2029年03月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / フリーランス（本人）
**********************************************************

**********************************************************
◆案件ID: 709833311436
◆案件名: S/4HANA導入支援プロジェクト【SD】
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓
【プロジェクト概要】
S/4HANA導入支援プロジェクト

募集ポジション
①QMコンサル
②販売管理管理コンサル（ＳＤ）※PSと連動経験が必要

【導入モジュール】
FI、CO、MM、PP、PS、SD、PEO、QM

プロジェクト方針はFit2Standardで推進中。
SAP標準機能の最大活用がPJ方針。・現在は実現化フェーズでシステム試験を推進中。各アプリ領域には既に2名規模のコンサルが参画中だが工期必達に向けて体制増強。
SAP標準のシステム試験と、その過程で発生した課題検討、追加アドオン等の実装フェーズで力量を発揮できるコンサルを希望

【期間】
即日or4月～

【作業場所】
東京都、神奈川県内他（週1～週4リモート）

【必須スキル】
シニア: 独力で客先と要件調整可能

【必須スキル要素】
〇コンサル
・要件定義
・パラメータ設定
・客先業務メンバーと単独セッション
・アドオン基本設計
・概要設計レビュー
・SAP機能テスト
・システム試験移行設計、支援
・マスタ設計
・ユーザ教育
・稼働フォロー

【募集人員】
複数名

【予算】
スキル見合い
　　　　　　
【打ち合わせ回数】
Web1回

【精算】
140-180

【商流】
貴社要員まで

〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓
◆人材要件:
〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓
【プロジェクト概要】
S/4HANA導入支援プロジェクト

募集ポジション
①QMコンサル
②販売管理管理コンサル（ＳＤ）※PSと連動経験が必要

【導入モジュール】
FI、CO、MM、PP、PS、SD、PEO、QM

プロジェクト方針はFit2Standardで推進中。
SAP標準機能の最大活用がPJ方針。・現在は実現化フェーズでシステム試験を推進中。各アプリ領域には既に2名規模のコンサルが参画中だが工期必達に向けて体制増強。
SAP標準のシステム試験と、その過程で発生した課題検討、追加アドオン等の実装フェーズで力量を発揮できるコンサルを希望

【期間】
即日or4月～

【作業場所】
東京都、神奈川県内他（週1～週4リモート）

【必須スキル】
シニア: 独力で客先と要件調整可能

【必須スキル要素】
〇コンサル
・要件定義
・パラメータ設定
・客先業務メンバーと単独セッション
・アドオン基本設計
・概要設計レビュー
・SAP機能テスト
・システム試験移行設計、支援
・マスタ設計
・ユーザ教育
・稼働フォロー

【募集人員】
複数名

【予算】
スキル見合い
　　　　　　
【打ち合わせ回数】
Web1回

【精算】
140-180

【商流】
貴社要員まで

〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓
◆月額単価: 120万円 〜 200万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社 / 週1日出社 / 週1日未満出社
◆出社先: 東京都 / 神奈川県
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 3人
◆面談回数: 1〜2回
◆契約期間: 2026年03月24日 〜 2026年04月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
**********************************************************

**********************************************************
◆案件ID: 105822699215
◆案件名: 【元請け直】製造業のERP(ECC 6.0) 海外販社ロールアウト
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 元請
◆案件内容:
稼働済みの海外拠点をモデルに、他の海外販社へロールアウトするプロジェクトです。

参加フェーズ：実現化（稼働中海外拠点の他拠点ロールアウト）

お客様国内本社は20年以上前にERPを導入済、海外販社でも展開稼働中。
今回の案件は、稼働済の海外拠点をモデルに他の海外販社へのロールアウト案件です。
◆人材要件:
【必須スキル】
・各モジュールコンサルタントはSAPコンサルタントとしてのポジションで新規導入プロジェクトの経験要
・SAP海外導入・ロールアウト案件でのアプリケーションコンサル実績
・新規導入プロジェクトの経験
・英語力（読み書きに加え、最低限のコミュニケーションが取れること。あれば尚良）

【人数】
SDコンサルタント：1名、MMコンサルタント：1名

【備考】
・販売コンサル（SD）： 1名（※日本人限定、外国籍不可）
・在庫購買コンサル（MM）： 1名（外国籍可、日本語要件あり）
◆月額単価: 150万円 〜 200万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週1日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任） / 業務委託（請負）
◆募集人数: 2人
◆面談回数: 1〜2回
◆契約期間: 2026年05月11日 〜 2026年12月31日
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人）
**********************************************************

**********************************************************
◆案件ID: 040741744675
◆案件名: 【エンド直】SAP PMO案件／大手製薬業界／プライム案件／ベンダーコントロール／基本リモートワーク
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 元請
◆案件内容:
【案件名】
SAP周辺システムにおける要件整理・PMO支援案件（社員代替PMOポジション）
【案件概要】
大手製薬企業にて、SAP周辺システムの要件整理および関係部署との調整・取りまとめを担っていただくPMOポジションです。
現場は安定した体制で、社員との連携もスムーズ。長期的な視点で業務に取り組める環境です。
社員代替として、プロジェクト推進における管理業務や社内外との調整、ドキュメント作成などを幅広く担っていただきます。SAPの知見を活かしながら、業務改善やプロジェクトの円滑な進行に貢献できるポジションです。

【想定業務】
SAP周辺システム領域の要件整理、課題抽出
関係部署・ベンダーとの調整、情報とりまとめ
ドキュメント作成（要件定義資料、進捗管理資料 など）
PM補佐としての各種管理業務（進捗・課題・リスク管理）
会議体の運営（議事録作成、アジェンダ調整等）

【稼働率】
　100% ※相談可
【精算条件】
　140-180h（上下割）
【勤務場所】大阪市内（製薬企業本社）※週一回出社　その他リモートワーク
◆人材要件:
MUST
SAPまたはSAP周辺領域の要件整理経験
PMOとしての管理業務経験（進捗・課題・リスク等）
各種ステークホルダーとの調整能力
ドキュメント作成スキル（PowerPoint / Excel）

WANT
SAPまたはSAP周辺領域の要件整理経験
PMOとしての管理業務経験（進捗・課題・リスク等）
各種ステークホルダーとの調整能力
ドキュメント作成スキル（PowerPoint / Excel）
製薬業界での業務経験または理解がある方

◆月額単価: 110万円 〜 140万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週1日出社 / 週1日未満出社 / フルリモート
◆出社先: 大阪府
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 1回
◆契約期間: 2026年05月01日 〜 2026年05月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: フリーランス（本人）
**********************************************************

**********************************************************
◆案件ID: 629732923647
◆案件名: 【リモート併用】SAP SuccessFactors 人事（EC）コンサルタント / 即日or4月～ / 〜140万
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 二次請以降
◆案件内容:
■案件名
SuccessFactors 人事(EC)コンサルタント

■期間
即日 or 4月～

■勤務形態
リモート併用（週2〜3日出社　都内）

■商流制限
貴社2社下の社員または貴社所属の個人事業主まで

■年齢制限
50代前半まで

■外国籍
不可

■稼働率
100%

■単価
～140万円

■精算条件
固定

■支払サイト
月末締め翌々月15日払い（45日）

■募集人数
1名

■勤務時間
09:00～18:00

■面談回数
2回（Web）

■作業内容
・SuccessFactors EC(Employee Central)モジュールのコンサルティング業務
・クライアント対応を含む導入・設定支援
・システム構成の設計および設定作業を独立して推進
・プロジェクト内のEC領域に関するコンサルティング対応
◆人材要件:
■必須スキル
・SAP SuccessFactors EC(Employee Central)モジュールの知識・導入経験
（要件定義、コンフィグレーション含む、本稼働までの一連の流れ）
・クライアント対応を含むコンサルティング経験
・システム構成および設定を自走して対応できるスキル
※Success Factors ECPもプロジェクトの範囲内なので、そのモジュールの経験があれば
　プラスですが、別のコンサルタントが担当しているので必須ではありません
◆月額単価: 100万円 〜 140万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年03月20日 〜 2026年05月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / 協力会社社員（二社先以降） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
**********************************************************

**********************************************************
◆案件ID: 044729636736
◆案件名: 急募！SuccessFactors EC（人事）コンサルタント【単価170万円まで】
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
ジョブタイトル:　SuccessFactors 人事（EC）コンサルタント
作業場所:　ハイブリッド（リモート、出社（都内中心部）もできる方）
顧客の業界:　建設コンサルタント
作業開始時期:　ASAP（※ASAPを希望だが、フィットしている人であれば、5月開始なども検討可能）
作業終了時期:　2026年10月末
関与率 (FTE):　100%
言語:　日本語ネイティブ（英語不要）
作業内容:
• SuccessFactors EC（Employee Central）モジュールのコンサルティング業務
• クライアント対応を含む導入・設定支援
• システム構成の設計および設定作業を独立して推進
• プロジェクト内のEC領域に関するコンサルティング対応

現在該当プロジェクトに弊社プライムにてチームで参画中の案件になります。
Success Factors　ECコンサルタントが不足しており、急募で探しています。
◆人材要件:
必須スキル・経験:
• SAP SuccessFactors EC（ Employee Central）モジュールの知識・導入経験(要件定義、コンフィグレーション含む、本稼働までの一連の流れ)
• クライアント対応を含むコンサルティング経験
• システム構成および設定を自走して対応できるスキル
※(Success Factors ECPもプロジェクトの範囲内なので、そのモジュールの経験があればプラスですが、別のコンサルタントが担当しているので必須ではありません)
◆月額単価: 110万円 〜 170万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週5日出社 / 週4 〜 2日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 1〜2回
◆契約期間: 2026年03月31日 〜 2026年10月31日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / 協力会社社員（二社先以降） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先） / フリーランス（二社先以降）
**********************************************************

**********************************************************
◆案件ID: 811712712111
◆案件名: SAP FICO Consultant
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
製造業クライアント向けの業務課題分析および業務プロセス設計
SAP（S/4HANA など）を活用したTo-Be業務の定義・ロードマップ策定
ビジネス要求をIT要件へ落とし込み、ソリューション構築をリード
グローバルチームとのコミュニケーションおよびプロジェクト推進
プロジェクト全体のアーキテクチャ管理、改善提案、品質管理
ステークホルダー（経営層・海外チーム・業務部門）との折衝・調整
◆人材要件:
日本語：ネイティブレベル
英語：ビジネスレベル（読み・書き・会議でのコミュニケーションが可能）
中国語：ネイティブレベル
製造業における業務経験（生産管理・SCM・原価管理など）
SAP関連プロジェクトの経験（要件定義・Fit/Gap・業務設計）
ビジネス部門とIT部門の橋渡し役としてのコミュニケーション
◆月額単価: 140万円 〜 220万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働） / 80 〜 99%
◆出社頻度: 週1日出社 / 週1日未満出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 1〜2回
◆契約期間: 2026年03月30日 〜 2026年06月26日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: フリーランス（本人）
**********************************************************

**********************************************************
◆案件ID: 747655371863
◆案件名: 【若手向け／基本リモート】アパレル企業向け生成AIに関する開発PMO
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 二次請以降
◆案件内容:
【案件概要】
※以下いずれかのPJTへアサインとなります。
　いずれもロールアウト支援においてエンハンス開発が進行中です。

①アパレル企業が米国、韓国、アジア全体、EUなどグローバルに事業展開している。
　この企業はECサイトやホームページでチャットボットを使用しているが、
　現在は検索機能しかなく、生成AIを搭載して対話形式のユーザー体験を目指している。
　このAI搭載チャットボットは、まず日本国内でリリースしており、
　その後のロールアウト全体のPMO（進捗管理や、開発とビジネス側の橋渡し役）として
　人員を補充したい

②アパレル企業のカスタマーセンターでオペレーターが使用するシステムにおける
　機能開発や新規機能の追加が進行している。
　このオペレーター向けシステムでは、通話やチャット内容の自動要約や、
　生成AIを用いた最適なFAQのリアルタイム提示などの機能開発と
　グローバル展開が進められている

【開始時期】ASAP or 4月開始
【働き方】基本リモート（PC受取など必要に応じて都内出社あり）
【稼働率】100%　※80％程度でもスキルに応じて相談可
【募集】1名
【面談回数】1〜2回予定
【備考】
・弊社上位のコンサルタント1名(PM)が支援中
　その方が20代後半のため可能であれば20代若手希望
・始業終業は9:00〜18:00を予定。（時差による影響はほどんどない）
◆人材要件:
【スキル】
・ITコンサル、IT PMO経験
　（開発工程に携わるため。また技術者とのやり取りも想定。）
・英語読み書き（ロールアウト支援のためネイティブだと尚可）
・生成AI、特にチャットボット系の経験や知見
・基礎的なコンサルスキル（会議ファシリ、資料作成、要件整理など）
※20代〜30代半ばまでを希望
◆月額単価: 80万円 〜 110万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働） / 80 〜 99%
◆出社頻度: 週1日未満出社 / フルリモート
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 1〜2回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
**********************************************************

**********************************************************
◆案件ID: 544645120276
◆案件名: 金融機関の基幹システムの総点検プロジェクト
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 二次請以降
◆案件内容:
4/1から稼働できるメインフレーム経験を有するインフラエンジニアを探しております。
※IBM出身者やキンドリル出身またその他SIer(日立や富士通の子会社出身)だと経験している方がいると聞いてます。

■提案希望日：ASAP
■PJ期間：2026/4/1~2026/9/30(想定)
■PJ概要：金融機関の基幹システムの総点検プロジェクト
■技術環境、OS：z/Linux、AIX、z/OS、インフラ・クラウド：メインフレーム、データベース：Oracle　DB2
■募集条件　職種：SE【ITインフラエンジニア）


◆人材要件:
■スキル要件＜必須＞：
インフラ領域の要件定義、設計の経験
IBM Sterling Commerce製品（SSP、SEAS、ISVD、LDAP、B2BI）、IIB、WAS、MQ、TSA、
IT Standard、IBM PaaS、ミッションクリティカルの設計スキル・経験
AIX、VIO、物理構成、3Tier（サーバ、SW、ストレージ）知識への理解
z/OS、z/Linux、メインフレーム物理層への理解
■募集人数：最大14名
■国籍：日本国籍を希望
■出社条件：基本的には常駐、場所は中野・多摩、神谷町、週5日 9:00-18:00(想定)

■その他
・専門用語が多いため、要員をお探しいただく際には
　「IBM系金融メインフレームにおける 非機能要件定義〜構成設計ができる方」をイメージいただくとよいかと。
・業務委託（準委任）契約のみ

・株式会社Potaが二次請けの案件になります

◆月額単価: 80万円 〜 100万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週5日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 14人
◆面談回数: 1〜2回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / 協力会社社員（二社先以降） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先） / フリーランス（二社先以降）
**********************************************************

**********************************************************
◆案件ID: 125644469375
◆案件名: 【基本リモート】SAP/SuccessFactors/HCM/コンサルタント/人事
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
【案件名】
グローバル人事システム（SuccessFactors）導入支援案件
【案件概要】
国内大手企業にて、グローバル展開を見据えた人事システム（SAP SuccessFactors）の導入プロジェクトが進行中です。要件定義から設計、開発まで一貫して対応できる方を募集しています。
現場は落ち着いた雰囲気で、コミュニケーションを大切にする文化があります。空気を読みながら柔軟に対応できる方、自頭の良さや論理的思考力が求められる環境です。
【想定業務】
・SuccessFactors導入に伴う要件定義、設計、開発
・関連部署との調整業務
・ドキュメント作成（日本語）
(・可能であれば海外拠点との英語でのコミュニケーション、資料作成)
【稼働率】100%
【月額報酬】スキル見合い
【勤務場所】基本リモート
【勤務時間】9:00〜18:00（休憩1時間)

◆人材要件:
【スキル】
Must
・SuccessFactorsの導入経験（要件定義〜設計〜開発）
・コミュニケーション能力が高く、柔軟な対応ができる方

◆月額単価: 110万円 〜 130万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週1日未満出社 / フルリモート
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 2人
◆面談回数: 1〜2回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: フリーランス（本人）
**********************************************************

**********************************************************
◆案件ID: 508361189084
◆案件名: 【ハイブリッド/ 長期見込】エンタメ系_基幹刷新PM/PMOリード（SAP/ Oracle）グローバル対応あり_008340
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
Oracle　Cloudを中心とした業務アプリケーション群の導入に関与いただきます
・現phaseとしては企画・構想段階、4月～6月ごろをめどに次フェーズがスタートする見込
・稼働：100%（標準160h/月）
・出社：週2日以上
【場所】
東京駅周辺/　週に2日程度は出社必須
詳細な場所は面談確定時に共有。（フルリモート勤務の方は対象外となりますのでご了承ください）
【商流】
元請＞弊社
【精算条件】
精算条件：固定
支払サイト ： 当月末締め
稼働日数 ： 週5日
【備考】
勤務時間 ： 9:00～18:00
年齢制限 ： 55歳まで
商流制限 ： あり：原則弊社から再々委託まで。*商流が深くなる場合には支援費のご相談をさせていただくことがあります。
国籍制限 ： 日本籍の方を優先させていただきます
服装指定 ： スーツ　or　ビジネスカジュアル
リモート対応 ： 在宅業務での環境は貴社　or　稼働者様にてご準備ください。
◆人材要件:
【必須要件】
・SAPまたはOracleの大規模導入におけるリーダー以上（タワー/PM/PMOリード）
・体制50名以上、マルチベンダ統制の実務
・英語：会議での要点説明・合意形成（読み書きのみ不可）
◆月額単価: 160万円 〜 170万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / フリーランス（本人）
**********************************************************

**********************************************************
◆案件ID: 379359830231
◆案件名: 【2547】SAP PP 機能コンサルタント
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
案件名：SAP PP 機能コンサルタント
場所：出社／リモート併用（竹芝、栃木※必要に応じて）
期間：即日～　12ケ月
単価：～160万円
稼働：フルタイム（100％）
契約形態：業務委託
面談回数：2回

※必須スキルを全て満たす必要があります。
　かならず履歴書に記載してください。

業務内容：
製造事業部門の分離に伴い、既存のSAP ECCシステムを新設法人へ移行する必要が生じています。機能要件の発見、プロセス評価、移行計画策定、テスト環境整備、本番稼働支援において中核的な役割を担っていただきます。
・現行SAP ECC環境及びエンドツーエンドの製造プロセスを分析・理解する。
・カーブアウト移行に必要なPP関連プロセス要素と機能の特定
・適合性/ギャップ分析の実施、現状プロセスと目標プロセスの文書化
・内部・外部システムとの新規連携ポイントの特定とマッピング
・業務ユーザー・ステークホルダーとの要件収集ワークショップ実施
・テスト計画作成の支援、SIT/UAT実行への積極的参加（不具合解決含む）
・カットオーバー計画、データ検証、本番稼働活動への貢献
・機能仕様書、設定文書、テストスクリプト、トレーニング資料の作成

◆人材要件:
＜必須＞
・ビジネスレベルの英語及び日本語
・SAP ECCにおける10年以上のSAP機能経験
・製造モジュール（PP（コア））に関する深い知識、およびSD/MM/QM/FI/COへの精通
・生産計画、現場オペレーション、MRP、マスターデータ及び関連プロセスにおける実証済みの経験
・SIT/UATサイクル及びクロスファンクショナルテストへの実践的関与
・優れた分析力、文書作成能力、コミュニケーション能力
・グローバルチームとの協働能力及びビジネス向け議論の対応能力
◆月額単価: 100万円 〜 160万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
**********************************************************

**********************************************************
◆案件ID: 391305948932
◆案件名: 【フルリモート×4月開始】SAP S/4HANA FI運用サポート／経理PMO（稼働50%・大手グローバル・兼務可）GL AP/AR
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 元請
◆案件内容:
稼働率は 40〜50％ のため、現在ほかのプロジェクトにご参画中の場合でも兼務が可能 なポジションでございます。
報酬は 時給4,500〜5,500円程度 を想定しております。

大手グローバル企業 本社経理部門
SAP S/4HANA FI運用サポート / 経理PMO

ポジション概要
大手グローバル企業の本社経理部門において、SAP S/4HANA導入後の保守運用フェーズを支援いただくポジションです。
2025年5月に導入されたSAP S/4HANAについて、主にFI領域を中心とした運用サポート、固定資産関連対応、課題整理、関係者ヒアリング、資料作成、会議運営支援などを担っていただきます。
経理・財務の知見をベースに、システム運用と業務部門の橋渡しを行いながら、安定運用と課題解決を推進いただく役割です。

業務内容
• SAP S/4HANA（主にFI領域）の運用サポート
• 財務会計（FI）および固定資産モジュールに関する対応
• 導入後の保守運用フェーズにおける課題整理・対応支援
• 関係者へのヒアリング実施および論点整理
• 会議運営サポート
o 定例会議：週3回
o 全体会議：週2回
• 会議資料、検討資料、議事メモ等の作成
• 関係者間のコミュニケーション整理およびPMO支援
• 必要に応じた運用改善支援

求める人物像
• 経理・財務とシステムの両面を理解し、実務的に支援できる方
• 課題を丁寧に整理し、関係者を巻き込みながら前に進められる方
• 会議運営や資料作成を含め、手を動かして支援できる方
• 少人数体制でも柔軟かつ主体的に対応できる方

プロジェクト情報
• 開始時期：2026年4月
• 契約期間：初回3か月
• 延長可能性：あり（3か月程度）
• 稼働率：40～50％
• 勤務形態：フルリモート
• 英語力：メールでのやり取り＋簡単な会話レベル
• チーム構成：係長・リーダーの2名体制

このポジションの魅力
• 大手グローバル企業の本社経理部門におけるSAP S/4HANA運用支援に関われる
• FI領域を中心に、経理知識とERP運用経験の双方を活かせる
• 導入後の安定運用・改善フェーズにおいて実務的な価値を発揮できる
• フルリモートかつ40～50％稼働で柔軟な働き方が可能

◆人材要件:
必須要件
• SAP使用経験を有する方（特にFI領域）
• PMO経験
• 経理・財務に関する知識または実務経験
• 関係者ヒアリング、資料作成、課題整理を自走して進められる方
• リモート環境下でも円滑にコミュニケーションを取りながら業務推進できる方

歓迎要件
• ERPパッケージに関する幅広い経験
• 経理部門でのシステム導入プロジェクト経験
• 固定資産領域に関する知見
• 保守運用フェーズでの改善支援経験
• 英語でのメール対応および簡単な会話対応が可能な方
◆月額単価: 72万円 〜 88万円 / 月
◆稼働率: 40 〜 59%
◆出社頻度: フルリモート
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2026年06月30日
◆募集対象: フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
**********************************************************

**********************************************************
◆案件ID: 696300642214
◆案件名: 【注力！】大手製造業向け ERP会計システ導入支援コンサルタント
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 元請
◆案件内容:
●案件名： 大手製造業向け ERP会計システ導入支援コンサルタント
●案件概要： 大手製造業グループにおける会計基盤再構築プロジェクト。
既存会計システムからERPへの移行を進め、
グループ横断での会計基盤統一および業務標準化を目的とした導入プロジェクトが本格始動している。
会計領域自体は標準機能中心で構築予定だが、
MESや人事給与など周辺システムとのインターフェース整合やデータ移行、
業務フロー整理などの課題が顕在化している。
本ポジションでは、会計部門およびIT部門、ベンダーの橋渡し役として参画し、
Fit/Gap分析、要件定義、マスタ設計、テスト・移行まで会計領域導入の中心的役割を担う。
特に周辺システム連携やデータ移行を含めた整合性確保が重要テーマとなる。
●仕事内容：
・ERP会計モジュール（財務会計／管理会計／債権債務）の導入支援
・会計業務のヒアリングおよびAs-Is／To-Be業務フロー整理
・Fit/Gap分析および要件定義書作成
・マスタ設計（科目、部門、取引先コード等）および設定方針整理 ・周辺システム（MES、人事給与等）とのIF整理および整合性検討
・テスト計画策定、シナリオ作成、テスト推進
・データ移行方針策定および移行リハーサル支援
・会計部門向け説明資料作成および操作トレーニング
・ベンダーコントロールおよびステークホルダー調整
●勤務地（頻度）： 東京都内（基本常駐）
●期間： ASAP～
●稼働率： 100％
●単価：～160万円/月（税抜）
●募集人数： １名
●面談回数： 1回
●商流：弊社プライム
●備考：
・契約形態：準委任契約想定
・応募時には必須スキル尚可スキルに関するご経験の記載をお願いいたします。
◆人材要件:
●求めるスキル：
〈必須〉
・ERP会計モジュール導入プロジェクト経験
・Fit/Gap分析および要件定義の実務経験
・会計業務（財務会計／管理会計／債権債務）に関する知識
・製造業または医療・化学系業界における会計システム導入経験
・会計部門およびIT部門との調整・ファシリテーション経験
〈尚可〉
・SAP FIモジュール導入経験
・管理会計／原価計算領域の導入経験
・製造業における原価計算
・管理会計の業務知識
・マスタ構造設計およびデータ移行方針策定経験
・会計実務（経理／決算）の業務経験
・PM／PMOとしてのプロジェクト推進経験
◆月額単価: 140万円 〜 160万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週5日出社 / 週4 〜 2日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 0人
◆面談回数: 1〜2回
◆契約期間: 2026年03月24日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
**********************************************************

**********************************************************
◆案件ID: 665297099971
◆案件名: 【リモート併用】物流企業様向けインフラサポートメンバー募集
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 元請
◆案件内容:
【業務内容】
物流企業内にてSAPシステム導入プロジェクトにおいて、
インフラ領域でベンダーやIT部門と連携し支援を行っていただきます。
※弊社社員のアンダーでサポートいただくイメージです。

・実機での調査・検証
・資料作成
※データ連携基盤、帳票基盤を中心に、データ活用統合基盤については、お客様と協議の上、作業範囲に含めるかを調整。

【期間】4月～長期希望
【単価】月80万円前後（スキル見合い）
【場所】門前仲町駅付近(リモートハイブリット)

◆人材要件:
※体制上、年齢層は30～40代希望しております。

【必須スキル】
・AWSでの詳細設計、構築経験
・JP1/AJSでのジョブネット設計、または運用経験

【尚可スキル】
以下のどれかの検証、構築、または運用経験ある方は歓迎
・DataSpider
・SAP BTP
・EDIシステム
・FortiSASE
・オンプレAD (仮想化)
◆月額単価: 70万円 〜 80万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 1〜2回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / 協力会社社員（二社先以降） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先） / フリーランス（二社先以降）
**********************************************************

**********************************************************
◆案件ID: 327274528856
◆案件名: 大手SIer_SAP導入コンサル支援
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
[作業内容]
大手SIerグループ内のSAP導入/保守・運用プロジェクトで下記支援を行う。
・SAP導入全フェーズの推進（構想・要件定義・設計・構築・テスト・稼働後保守）
・顧客要件ヒアリング・Fit/Gap分析、カスタマイズ設定（ABAP）
・チームリード・進捗管理、資料作成・レビュー
・運用改善・デジタルトランスフォーメーション支援（例: 製造・製薬業の販売/購買/会計モジュール）
◆人材要件:
[必須スキル]
・製造業向けSAP経験及びビジネスプロセス理解（SD/MM/PP/FI/COモジュール）
・SAPカスタマイズ経験（ABAP実務、単独設定可能）
・上流工程経験（要件定義/基本設計）
・顧客向け説明資料作成・自らの言葉で説明できる能力
・SAP認定資格保有、長期/新規導入プロジェクトリード経験
・ビジネスレベルの英語力(読み書き)

[尚可スキル]
・グローバルプロジェクト支援経験
◆月額単価: 160万円 〜 190万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働） / 80 〜 99% / 60 〜 79%
◆出社頻度: 週1日未満出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 2人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
**********************************************************

**********************************************************
◆案件ID: 909277771110
◆案件名: 【常駐/ 長期】メーカー_SAP導入における各領域支援コンサルタント募集_008339
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
プロジェクト概要：
2025年10月～構想策定フェーズ
2026年4月～個別受注設計生産（ETO）を前提とした業務領域にてシステム要件定義を実施
導入対象の領域：FI/CO、SD/MM
募集領域　：1領域横断、2SD（営業）、3MM（資材）、4FI/CO（会計）、5インフラ、6データ移行
【場所】
六本木駅周辺/　基本は出社
詳細な場所は面談確定時に共有。
【商流】
元請＞弊社
【精算条件】
精算条件：上下割(140h ～ 180h)
支払サイト ： 当月末締め翌々月15日
稼働日数 ： 週5日
【備考】
勤務時間 ： 9:00～18:00
商流制限 ： あり：貴社所属の方を優先致します
それ以外は支援費でのご相談をさせていただきます。
国籍制限 ： 日本籍の方を優先させていただきます
服装指定 ： スーツ　or　ビジネスカジュアル
リモート対応 ： 在宅業務での環境は貴社　or　稼働者様にてご準備ください。
◆人材要件:
【必須要件】
・SAPプロジェクトにおける4～8年程度以上の経験者
◆月額単価: 150万円 〜 160万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週5日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 2回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / 協力会社社員（二社先以降） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先） / フリーランス（二社先以降）
**********************************************************

**********************************************************
◆案件ID: 354231623176
◆案件名: 【SAP】ERP/ 4月/ 一部リモート可（7424）
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 二次請以降
◆案件内容:
・旧基幹システム（SAP /R3）からの基幹システム切替に伴う現新比較を推進いただきます。

　【業務内容】
　・受発注/伝票仕訳データにおける新旧基幹システムのデータ差分の比較検証/原因調査対応の実施
　・各種マスタデータにおける新旧基幹システムの件数差分の原因調査対応の実施
　・現新比較テストの証跡（エビデンス）資料作成
　・その他システム切替、データ移行に伴うPMO作業を依頼する可能性あり
◆人材要件:
【必須スキル】
・製造小売りにおける伝票（受注発注など）関連、および会計の基礎的な業務知識
・システム/データ移行の作業経験（とくに現新比較）
・クライアント向け報告資料のドキュメンテーション能力

【尚可スキル】
・SAP（R3）のテーブル構成、伝票関連知識
・OBIC7の各種マスタ、伝票関連知識
◆月額単価: 160万円 〜 180万円 / 月
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 1回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2026年06月30日
◆募集対象: 自社社員 / フリーランス（本人）
**********************************************************

**********************************************************
◆案件ID: 875210258254
◆案件名: 【リモート併用】小売り×SAP(SD/MM)ファンクションコンサル/業務コンサル
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
【案件名】
国内最大手小売グループ向け 基幹業務システム再構築プロジェクト（SAP S/4HANA Retailへの移行）

【ポジション】
SAP SD/MMコンサルタント または PM/PMO

【概要】
大手日系小売業グループの、20年以上稼働してきたスクラッチ開発の基幹システムを、グローバルスタンダードであるSAP S/4HANA Retailを基盤に再構築する超大規模プロジェクトです。
単なるシステム刷新に留まらず、サプライチェーン全体の業務プロセスを抜本的に変革し、リアルタイム経営とデータドリブンな事業運営を実現することを目的としています。大規模なDXプロジェクトの中核を担っていただく、非常にチャレンジングでやりがいのあるポジションです。

【作業内容】
SAP SD/MM領域のリーダーまたは中心メンバーとして、業務部門と連携しながら要件定義～導入までを推進していただきます。
・現行業務プロセスの分析（As-Is）と課題整理
・SAP標準機能を活用した新業務プロセス（To-Be）の設計・提案
・Fit&Gap分析、およびギャップに対するソリューションの検討・定義
・SAPのパラメータ設計・設定、テスト計画・実施、データ移行
・事業部門（商品、店舗、経理等）や他モジュールチームとの調整・折衝
・（ご経験に応じて）PM/PMOとしてプロジェクト全体の進捗・課題・リスク管理

【募集人数】
若干名

【作業期間】
即日～長期（1年半以上を想定）

【作業場所】
リモートワークと出社のハイブリッド（千葉・幕張エリア）
※プロジェクトのフェーズにより変動しますので、柔軟に出社対応できる方を募集しております。
◆人材要件:
【求めるスキル/経験(Must)】
・小売業における仕入/在庫管理業務への深い知見
・SAP SD/MMモジュールの導入プロジェクト経験（要件定義～稼働まで）
・長期大規模プロジェクトを完遂する強いコミットメントと忍耐力（最低1年半の継続が可能な方）
・主体的に課題を発見し、周囲を巻き込みながら推進できるプロアクティブな姿勢

【求めるスキル/経験(Nice to have)】
・SAP S/4HANA Retailの導入経験
・事業会社側の情報システム部門でのプロジェクト推進経験
・小売業における会計業務（売上、仕入、在庫評価等）に関する知見
・5億円以上の大規模プロジェクトにおけるPMまたはPMOの経験
◆月額単価: 120万円 〜 150万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週4 〜 2日出社 / 週1日出社
◆出社先: 千葉県
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 2人
◆面談回数: 1〜2回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: フリーランス（本人）
**********************************************************

**********************************************************
◆案件ID: 912204585125
◆案件名: 【2535】ITGCモニタリングアナリスト
◆案件への関わり: 商流に入る
◆案件の商流: 一次請
◆案件内容:
案件名：ITGCモニタリングアナリスト
場所：東京・大手町
期間：即日～
単価：スキル見合い
精算幅：なし（固定給）
契約形態：業務委託
稼働率:100%（クライアント就業時間に依る）

※本クライアントの案件は、必須スキルを全て満たしている必要がございます。
また応募の際は、必須スキルの有無と経験年数をお知らせくださいませ。

業務内容：
1～2年の経験を有するITGCモニタリングアナリスト（またはIT基礎知識を有する新卒者）を募集します。
初級レベルのポジションであり、研修を実施します。IT一般統制（ITGC）のモニタリング活動を支援し、
内部ポリシーおよび監査要件への準拠を確保します。
日本語 – 必須（N1レベル）
英語 – 基本的なコミュニケーション能力が必要

役割と責任
日次/週次/月次のITGCモニタリング活動を実施する。
ユーザーアクセスレポートの確認・レビュー
アクセス変更の監視
システムログおよび基本統制レポートのレビュー
アクセスレビューおよび認証プロセスの支援
監視文書の作成・維持
内部・外部監査時の支援
統制検証のためのIT部門・事業部門との連携
統制逸脱が確認された場合のエスカレーション

◆人材要件:
＜必須＞
IT一般統制（ITGC）に関する基礎的な理解（望ましい）
英語 – 基本的なコミュニケーション能力が必要
＜尚可＞
•SAPまたはERPシステムへの接触経験（基礎知識）。
•ITセキュリティ概念の理解。
•ITサポート／コンプライアンス分野でのインターン経験。
•チケット管理ツールの基礎知識。
◆月額単価: 50万円 〜 80万円 / 月 ※スキル見合い
◆稼働率: 100%（フル稼働）
◆出社頻度: 週5日出社
◆出社先: 東京都
◆契約形態:業務委託（準委任）
◆募集人数: 1人
◆面談回数: 1〜2回
◆契約期間: 2026年04月01日 〜 2026年06月30日 ※継続の可能性あり
◆募集対象: 自社社員 / 協力会社社員（一社先） / フリーランス（本人） / フリーランス（一社先）
**********************************************************